Το “Δικηγορικό Γραφείο Ειρήνη Θεοχάρη”, με ιδιαίτερη εξειδίκευση στο Εργατικό Δίκαιο, επι μακρά σειρά ετών, έχει χειριστεί πληθώρα σημαντικών εργατικών υποθέσεων. Μεταξύ άλλων, πέτυχε την έκδοση μιας πολύ σημαντικής απόφασης και την δικαίωση εργαζομένου σε ΟΤΑ. Ειδικότερα, τόσο πρωτόδικα με την υπ’ αριθμ. 35/2016 απόφαση του Μονομελούς Πρωτοδικείου Νάξου όσο και τελεσίδικα με την υπ’ αριθμ. 52/2020 απόφαση του Εφετείου Αιγαίου, το Δικηγορικό Γραφείο μας πέτυχε την αναγνώριση των αρχικά ορισμένου χρόνου συναφθεισών συμβάσεων μεταξύ εργαζομένου και ΟΤΑ ως αορίστου χρόνου και κατά συνέπεια την μονιμοποίηση του εργαζομένου στον συγκεκριμένο ΟΤΑ, δικαιώνοντας τον και διαμορφώνοντας νομολογιακό προηγούμενο.
